Topreferenz
Schulleiterin Dresden
Eher zufällig habe ich ein Coaching bei Torsten Sandau vereinbart. Das hat sich für mich als Glücksfall erwiesen. Ich konnte meine Gedanken sehr gut klären und neue Perspektiven gewinnen. Besonders die wertschätzende Zuwendung und die humorvolle Kommunikation habe ich als wohltuend empfunden. Es war für mich erstaunlich, dass die anfangs ungewöhnlichen praktischen Übungen nicht nur…
WeiterlesenDoreen Scheffler, Persönliche Referentin
Das Coaching bei Torsten Sandau hat mir in einer beruflich und privat herausfordernden Phase einen neuen Blick auf Lösungen eröffnet. Auch die Sicht auf die Beteiligten und auf mich selbst haben sich verändert. Die klugen Fragen ließen mich innehalten und das eigene Verhalten und die jeweiligen Situationen reflektieren. Auch die Prüfung von Verbindungen zur eigenen…
WeiterlesenKatrin Dittmar-Ahlgrimm, Fachbereichsleiterin in der AOK PLUS
Sehr kurzfristig suchte ich für mein Team eine Unterstützung für eine Teamsupervision. Und welch ein Glück – wir fanden Torsten Sandau. Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Nachbereitung hat er mich und das Team sehr gut begleitet. In der Vorbereitung konnte ich als Führungskraft aktiv mitgestalten und es wurde ein roter Faden entwickelt. Die offene…
WeiterlesenOlaf Hölzel, Abteilungsdienstleiter
Seit vielen Jahren betreut Torsten Sandau unseren Führungskräftelehrgang und vermittelt uns wertvolles Wissen und alltagstaugliche Methoden für die erfolgreiche Bewältigung unseres Arbeitsalltags. Schnell entwickelte sich ein vertrauensvolles Verhältnis, da Herr Sandau stets offen ist für unsere Sorgen, Nöte und Bedürfnisse, diese stets in den Lehrgängen berücksichtigt und Raum und Zeit gibt für persönliche Anliegen und…
WeiterlesenAWO Wohngruppe Waldidylle
Lieber Herr Sandau, DANKE für viele schöne Jahre Supervision! Ob im Team oder in der Leitungsrunde… wir haben gelacht, geweint, geschimpft, Neues ausprobiert und uns stetig weiterentwickelt – jeder Einzelne aber auch gemeinsam als Team. Mit ihrer offenen, gefühlvollen Art haben Sie uns oft gut auf den in dem Moment richtigen Weg gebracht!
WeiterlesenProf. Dr. Marcus Hußmann – Professor der Sozialen Arbeit, Hamburg / Coach DGfC
Während meiner Weiterbildung zum DGfC-Coach war das Lehrcoaching von Torsten Sandau eine wichtige Säule in der Erweiterung und Entwicklung von beraterischen Schlüsselkompetenzen. Er arbeitet nach allen etablierten und relevanten Ausbildungsstandards und eröffnet zusätzlich ein breites Repertoire an innovativen methodischen Zugängen. Vor allem die Einheiten aus dem Psychodrama sowie der Gestaltarbeit konnte ich sehr gut in…
WeiterlesenUlrike Grundmann, Sozialpädagogin, Leiterin Psychosozialer Bereich Sonnenstrahl e. V. Dresden
Im Rahmen der DGfC-zertifizierten Coachingweiterbildung habe ich Torsten Sandau als kreativen Coach und engagierten Ausbilder erlebt. Seine absolute Stärke besteht darin, dem Gegenüber die totale Aufmerksamkeit zu schenken und Ressourcen und positive Entwicklung ins Scheinwerferlicht zu setzen. Die Freude und Erfüllung in der Coachingtätigkeit ist absolut spürbar und schwappt auf die Weiterbildungsteilnehmer über. Torsten Sandau…
WeiterlesenIna Wolf-Schumann, Sozialpädagogin, Coach, Supervisorin
Torsten Sandau hat mich im Lehrcoaching im Rahmen meiner Coachingausbildung sehr professionell und mit Herz begleitet. Besonders hilfreich waren für mich das Mitgehen mit meinem Tempo, das geduldige Zuhören, die Einladung andere Perspektiven einzunehmen, seine kreativen Methoden. Im gemeinsamen Prozess kam ich u.a. meinen beruflichen Visionen auf die Spur. Wenn ich jetzt zurückschaue, war es…
WeiterlesenAnnett Eichler, Fachberaterin Kita-Bereich
Ich schätze Herrn Sandau als Coach, Supervisor, Berater und Fortbildner sehr und arbeite seit fast 20 Jahren mit ihm in verschiedenen Kontexten zusammen. Er ist ein sehr guter Begleiter und Reflexionspartner für mich geworden. In Einzel- und Gruppensettings gelang es mir bei meinen Themen Klarheit zu gewinnen, mir Ziele zu setzen, konkrete Umsetzungsschritte festzuhalten und…
WeiterlesenStefan Richter, Gründer des difo – Dresdner Institut für Fortbildung und CEO der difo GmbH
Als Gründer eines Instituts der Erwachsenenbildung ist mir lebenslanges Lernen ein zentrales Anliegen. Aus diesem Grund halte ich Supervision und Führungskräftecoaching für einen unverzichtbaren Bestandteil guten unternehmerischen Denkens und Handelns. Auf Empfehlung habe ich dafür Herrn Sandau gewählt. Von der Arbeit mit ihm habe nicht nur ich, sondern auch mein Team und mein ganzes Unternehmen…
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